Professionnel
Bilan de compétences Essentiel Découvrir | Bilan de compétences Évolution professionnelle Découvrir | Bilan de compétences Spécial Reconversion Découvrir | Bilan de compétences Spécial Recherche d’Emploi Découvrir | |
|---|---|---|---|---|
| Etude de votre besoin | ||||
| Passation de 3 tests psychotechniques (intérêts professionnels, motivation, personnalité) | ||||
| Accès aux fiches métiers et au catalogue de formations | ||||
| Accès à la plateforme numérique Acérola Online | 12 mois | 12 mois | 12 mois | 12 mois |
| Accès à votre compte par appli sur Google Play ou App Store | 12 mois | 12 mois | 12 mois | 12 mois |
| Entretiens en visio conférence via la plateforme Acerola Online | ||||
| Accompagnement par un consultant expert en gestion des carrières | 12h | 14h | 16h | 16h |
| Parcours de formation personnalisé | ||||
| Stockage en ligne de vos documents de travail | ||||
| Espace personnel dédié | ||||
| Tableau de bord personnel (vous permet de suivre votre activité, vos rendez-vous et l'avancement de votre bilan) | ||||
| Help desk / Service d'aide en ligne | ||||
| Elaboration d'un nouveau projet professionnel | ||||
| Accès aux offres d'emploi | ||||
| Passation de tests d'aptitude | Parmi un choix de tests certifiés | Parmi un choix de tests certifiés | Parmi un choix de tests certifiés | |
| Talent Map (carte de vos compétences) | ||||
| Boite à outils recherche d'emploi : CV, lettres de motivation, comptes réseaux sociaux | ||||
| Entrainement aux entretiens de recrutement | ||||
| Entretiens avec des professionnels du métier choisi pour la validation de votre projet | ||||
| Etude du marché de l'emploi réalisée par nos experts RH : potentiel, rémunérations |
Bilan de compétences Essentiel Découvrir
- Votre collaborateur ne se sent pas à l’aise dans son poste ce qui nécessite une analyse approfondie et la recherche de solutions?
- Votre collaborateur a une idée pour son prochain poste et souhaite vérifier si elle est réaliste?
- Votre collaborateur souhaite passer un diplôme ou suivre une formation mais lequel/laquelle?
- Votre collaborateur a envie de faire le point sur ses compétences avant d’envisager son avenir professionnel?
- Votre collaborateur est expatrié à l’étranger et souhaite préparer son retour en France?
- Des transformations de votre organisation vont amener votre collaborateur à changer de poste ?
Bilan de compétences Évolution professionnelle Découvrir
- Votre collaborateur a envie d’évoluer en mobilité interne ou externe mais il souhaite vérifier que ce projet correspond à ses envies et ses capacités ?
- Votre collaborateur souhaite acquérir plus de responsabilités dans le cadre d’une mobilité interne ou externe mais a besoin de préciser son projet?
Bilan de compétences Spécial Reconversion Découvrir
- Votre collaborateur a envie d’étudier la possibilité d’une reconversion ?
- Suite à un burn-out, votre collaborateur ne souhaite pas réintégrer son poste et a besoin d’être accompagné dans sa reconversion ?
- Votre collaborateur a envie de devenir entrepreneur et souhaite vérifier le réalisme de ce projet avant de quitter l’entreprise ?
- Suite à des problèmes de santé, votre collaborateur sera en inaptitude et devra changer de métier ?
- Des transformations de votre organisation vont amener votre collaborateur à changer de métier ?
Bilan de compétences Spécial Recherche d’Emploi Découvrir
- Des transformations de votre organisation vont amener votre collaborateur à rechercher un nouvel emploi en interne ou en externe ?
- Votre entreprise déménage et votre collaborateur ne fera pas partie des effectifs futurs ?
Bilan de compétences Essentiel Découvrir | Bilan de compétences Évolution professionnelle Découvrir | Bilan de compétences Spécial Reconversion Découvrir | Bilan de compétences Spécial Recherche d’Emploi Découvrir | |
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| Votre collaborateur ne se sent pas à l’aise dans son poste ce qui nécessite une analyse approfondie et la recherche de solutions? | ||||
| Votre collaborateur a une idée pour son prochain poste et souhaite vérifier si elle est réaliste? | ||||
| Votre collaborateur souhaite passer un diplôme ou suivre une formation mais lequel/laquelle? | ||||
| Votre collaborateur a envie de faire le point sur ses compétences avant d’envisager son avenir professionnel? | ||||
| Votre collaborateur est expatrié à l’étranger et souhaite préparer son retour en France? | ||||
| Des transformations de votre organisation vont amener votre collaborateur à changer de poste ? | ||||
| Votre collaborateur a envie d’évoluer en mobilité interne ou externe mais il souhaite vérifier que ce projet correspond à ses envies et ses capacités ? | ||||
| Votre collaborateur souhaite acquérir plus de responsabilités dans le cadre d’une mobilité interne ou externe mais a besoin de préciser son projet? | ||||
| Votre collaborateur a envie d’étudier la possibilité d’une reconversion ? | ||||
| Suite à un burn-out, votre collaborateur ne souhaite pas réintégrer son poste et a besoin d’être accompagné dans sa reconversion ? | ||||
| Votre collaborateur a envie de devenir entrepreneur et souhaite vérifier le réalisme de ce projet avant de quitter l’entreprise ? | ||||
| Suite à des problèmes de santé, votre collaborateur sera en inaptitude et devra changer de métier ? | ||||
| Des transformations de votre organisation vont amener votre collaborateur à changer de métier ? | ||||
| Des transformations de votre organisation vont amener votre collaborateur à rechercher un nouvel emploi en interne ou en externe ? | ||||
| Votre entreprise déménage et votre collaborateur ne fera pas partie des effectifs futurs ? |
